Dunning–Kruger-effekten: Skillnad mellan sidversioner
Innehåll som raderades Innehåll som lades till
Caesar (Diskussion | Bidrag) m flyttade Dunning-Kruger-effekten till Dunning–Kruger-effekten: tankstreck |
Caesar (Diskussion | Bidrag) nämner experimentet och länkar två artiklar |
||
| Rad 1: | Rad 1: | ||
''' |
'''Dunning–Kruger-effekten''' är en [[kognitiv bias]] som innebär att den som är inkompetent också är oförmögen att fatta att denne är inkompetent. Detta får till följd att inkompetenta överskattar sin kompetens i högre grad än kompetenta. |
||
Det har länge spekulerats om effekten, men det var först när Justin Kruger and David Dunning, två forskare på [[Cornell University]] i [[New York (delstat)|New York]], 1999 genomförde en serie experiment för att testa hypotesen som den blev vetenskapligt belagd. |
|||
== Externa länkar == |
|||
* {{cite journal | title = Unskilled and Unaware of It: How Difficulties in Recognizing One's Own Incompetence Lead to Inflated Self-Assessments | first = Justin | last = Kruger | coauthors = David Dunning | journal = Journal of Personality and Social Psychology | volume = 77 | issue = 6 | pages = 1121–34 | year = 1999 | pmid = 10626367 | doi = 10.1037/0022-3514.77.6.1121 | url = http://citeseerx.ist.psu.edu/viewdoc/download?doi=10.1.1.64.2655&rep=rep1&type=pdf }} |
|||
* {{cite journal |url= http://www3.interscience.wiley.com/journal/118890796/abstract?CRETRY=1&SRETRY=0 |title=Why people fail to recognize their own incompetence |first=David |last=Dunning |coauthors=Kerri Johnson, Joyce Ehrlinger and Justin Kruger |journal=Current Directions in Psychological Science |volume=12 |issue=3 |pages=83–87 |year=2003 |doi=10.1111/1467-8721.01235}} |
|||
{{psykologistub}} |
{{psykologistub}} |
||
Versionen från 10 september 2010 kl. 08.54
Dunning–Kruger-effekten är en kognitiv bias som innebär att den som är inkompetent också är oförmögen att fatta att denne är inkompetent. Detta får till följd att inkompetenta överskattar sin kompetens i högre grad än kompetenta.
Det har länge spekulerats om effekten, men det var först när Justin Kruger and David Dunning, två forskare på Cornell University i New York, 1999 genomförde en serie experiment för att testa hypotesen som den blev vetenskapligt belagd.
Externa länkar
- Kruger, Justin; David Dunning (1999). ”Unskilled and Unaware of It: How Difficulties in Recognizing One's Own Incompetence Lead to Inflated Self-Assessments”. Journal of Personality and Social Psychology 77 (6): sid. 1121–34. doi:. PMID 10626367. http://citeseerx.ist.psu.edu/viewdoc/download?doi=10.1.1.64.2655&rep=rep1&type=pdf.
- Dunning, David; Kerri Johnson, Joyce Ehrlinger and Justin Kruger (2003). ”Why people fail to recognize their own incompetence”. Current Directions in Psychological Science 12 (3): sid. 83–87. doi:. http://www3.interscience.wiley.com/journal/118890796/abstract?CRETRY=1&SRETRY=0.
