Stöd och matchning
 |
Den här artikeln eller det här avsnittet innehåller inaktuella uppgifter och behöver uppdateras. (2018-12)
Hjälp gärna Wikipedia att åtgärda problemet genom att redigera artikeln eller diskutera saken på diskussionssidan. |
Stöd och matchning är en arbetsmarknadsåtgärd i Sverige som från och med december 2014 ersatte fas 1 och fas 2 inom arbetsmarknadsåtgärden Jobb- och utvecklingsgarantin.[1] Inom arbetsmarknadsåtgärden Stöd och matchning finns en "verktygslåda" med 19 aktiviteter.[2] [3]
Historia: Jobb- och utvecklingsgarantin
[redigera | redigera wikitext](text delvis hämtad från Jobb och utvecklingsgarantin)
Jobb- och utvecklingsgarantin (JOB) är en arbetsmarknadsåtgärd som regeringen Reinfeldt införde efter regeringsövertagandet 2006. Den arbetslöse hade möjlighet att inträda i JOB när dennes 300 ersättningsdagar i arbetslöshetsförsäkringen var slut (har den arbetslöse minderåriga barn får denne ersättning från arbetslöshetsförsäkringen under 450 dagar). Deltar man i Jobb- och utvecklingsgarantin, eller i Stöd och matchning, har man ersättning i form av aktivitetsstöd.
JOB var indelad i tre faser.
- Fas 1: Pågick i de första 150 ersättningsdagarna där man får hjälp av en coach att skriva CV och hitta arbete.[4]
- Fas 2: Nästkommande 300 ersättningsdagarna hade man möjlighet till deltagande i olika aktiviteter som start av näringsverksamhet, arbetsmarknadsutbildning, arbetspraktik, arbetsträning, utbildningsinsatser. [4]
- Fas 3 (numera "Sysselsättningsfasen"): Om sökande fortfarande är arbetslös efter totalt 450 ersättningsdagar så erbjuds man en sysselsättningsfas.
Det är fas 1 och fas 2 som numera har fått ny utformning med arbetsmarknadsåtgärden Stöd och matchning. På samma sätt som med fas 1 och fas 2 har den arbetslöse möjlighet att inträda i Stöd och matchning när dennes 300 ersättningsdagar i arbetslöshetsförsäkringen är slut (eller 450 dagar, om den arbetslöse har minderåriga barn). Om sökande fortfarande är arbetslös efter 450 dagar i Stöd och matchning erbjuds denne en sysselsättningsfas.
Officiell information
[redigera | redigera wikitext]Officiell information från Arbetsförmedlingen kring Stöd och matchning finns främst i "Handledning för leverantörer",[1] (information till de fristående leverantörerna), samt i "Fakta om stöd och matchning".[2], som är riktad till arbetslösa. Det är Doris Rexhammar som är kontaktperson för Stöd och matchnings-verksamheten inom Arbetsförmedlingen.[5]
Verktygslåda
[redigera | redigera wikitext]Inom arbetsmarknadsåtgärden Stöd och matchning finns en "verktygslåda" med aktiviteter som leverantörerna har att arbeta med för att hjälpa den arbetssökande. Första tiden inom Stöd och Matchning består av: "Minst 30 minuter individuellt samtal i veckan", och "Ytterligare minst 4 timmar i veckan av aktiviteter som anordnas av leverantören, fördelat på minst två dagar i veckan".[1] Dessa tider ökar ökar ju längre denne är kvar inom programmet. Verktygslådan består av 19 godkända verktyg:[3]
- Kartlägga deltagarens färdigheter, kompetenser, förutsättningar och yrkesområden.
- Stöd med att hitta och söka jobb.
- Stöd i att skapa ansökningshandlingar.
- Uppföljning av sökta jobb.
- Kontakter med arbetsgivare.
- Presentera arbetssökande för arbetsgivare med anställningsbehov.
- Mentorskap (Med mentorskap avser Arbetsförmedlingen att leverantören skapar kontakt mellan en deltagare och en person som kan stödja deltagaren på vägen till att etablera sig på arbetsmarknaden).
- Arbetsplatsförlagda aktiviteter. Med arbetsplatsförlagda aktiviteter avses arbetspraktik hos en arbetsgivare.
- Intervjuträning och förberedelse inför arbetsintervju.
- Studie- och yrkesvägledning OBLIGATORISK AKTIVITET (Studie- och yrkesvägledningen ska underlätta för den arbetssökande att relatera sina erfarenheter och önskemål till arbetsmarknadens krav och möjligheter).
- Information om utbildningar och hjälp med att söka utbildning.
- Motiverande samtal.
- Gruppaktiviteter (Leverantören kan anordna gruppaktiviteter som stimulerar erfarenhetsutbyte och kunskapsöverföring mellan deltagare).
- Studiebesök.
- Seminarier (Leverantören kan bjuda in föreläsare för att öka deltagarnas kunskaper om jobbsökande, arbetsmarknaden och/eller hur deltagaren kan höja sin motivation att få ett arbete).
- Dataundervisning.
- Språkundervisning.
- Samhällsinformation.
- Kortare utbildning.
Källor
[redigera | redigera wikitext]- ^ [a b c] ”arbetsförmedlingen.se - Stöd och matchning : information till leverantörer”. Arkiverad från originalet den 1 februari 2016. https://web.archive.org/web/20160201142531/http://www.arbetsformedlingen.se/Om-oss/For-leverantorer/For-kompletterande-aktorer-utbildningsleverantorer-och-kommuner-med-utbildningskontrakt/Stod-och-matchning-.html. Läst 28 december 2014.
- ^ [a b] ”arbetsformedlingen.se - Stöd och matchning : information till arbetssökande”. Arkiverad från originalet den 28 december 2014. https://web.archive.org/web/20141228235410/http://www.arbetsformedlingen.se/download/18.33ab10d3149e49234329606/1417681285000/St%C3%B6d+och+matchning_AS_Faktablad.pdf. Läst 28 december 2014.
- ^ [a b] ”arbetsförmedlingen.se - Verktygslåda - godkända aktiviteter i Stöd och matchning”. Arkiverad från originalet den 29 december 2014. https://web.archive.org/web/20141229043658/http://www.arbetsformedlingen.se/download/18.7a65fdce149e45844c5175/1417706718860/Verktygsl%C3%A5da.pdf. Läst 8 februari 2015.
- ^ [a b] arbetsformedlingen.se - Arbetsförmedlingens presentation av JOB fas 1 och 2 Arkiverad 5 april 2011 hämtat från the Wayback Machine.
- ^ ”Arbetsförmedlingens kundval - Stöd och matchning”. www.valfrihetswebben.se. Valfrihetswebben. Arkiverad från originalet den 2 april 2015. https://web.archive.org/web/20150402134851/http://www.valfrihetswebben.se/arbetsformedlingen/annons.aspx?ad=arbetsformedlingens-kundval-stod-och-matchning. Läst 18 mars 2015.
Externa länkar
[redigera | redigera wikitext]
| ||||||||